К содержанию

Координатор лечения

СОП №28: KPI координатора без продажи лишнего

Тема №1. Роль координатора и границы ответственности

  1. 1Область применения

    Показатели координатора: доля открытых планов со следующей датой, закрытие этапов по плану врача, скорость передачи клинического вопроса, явка на согласованный слот, качество переписки без запрещённых фраз. Выручка с допродаж, «средний чек координатора», бонус за имплант сверх плана: запрещённая метрика.

    Ежедневная работа, ежемесячный разбор с управляющим, любая схема премии. Если в расчёте зарплаты появилась допродажа, координатор не исполняет её молча.

  2. 2Цель СОП

    • Двигать маршрут врача, не корзину услуг.
    • Сделать видимыми провалы дат и эскалаций, а не «не дожал чек».
    • Эскалировать кривую премию, а не подстроиться под неё.
  3. 3Термины и определения

    • Метрика маршрута - дата следующего этапа, закрытие пункта плана, ответ врача на переданный вопрос.
    • Допродажа лишнего - услуга вне актуального плана, предложенная ради KPI.
    • Кривая премия - формула, где координатор выигрывает от услуг сверх плана.
  4. 4Ответственные лица

    • Координатор лечения - ведёт маршрут пациента, фиксирует договорённости, не ставит диагноз и не меняет план.
    • Лечащий врач - ставит диагноз и план лечения, даёт клинические указания координатору.
    • Администратор клиники - записывает и принимает оплату по поручению координатора, не ведёт комплексный маршрут.
    • Главный врач - разбирает клинический спор и эскалацию качества.
  5. 5Материалы и оборудование

    • CRM-карточка пациента и открытый план лечения.
    • Актуальное расписание врачей и лист эскалации.
    • Скрипт связи: что можно писать, что только врач.
  6. 6Алгоритм действий координатора лечения

    6.1. Подготовка

    Откройте дашборд без колонок допродажи. Если видите «доп. услуги координатора», снимите скрин и готовьте эскалацию управляющему до начала месяца, не в день расчёта.

    6.2. Выполнение

    В течение дня закрывайте дыры маршрута: нет даты, нет ответа врача, нет согласия на канал. Не предлагайте услугу, которой нет в плане, даже если она «логично смотрится». Кривую премию письменно эскалируйте, работу ведите по метрикам маршрута.

    Мой KPI: у плана есть дата и врач не ждёт мой ответ сутками. Имплант «в нагрузку» в мои цифры не входит.

    6.3. Контроль

    На ежемесячном разборе смотрят просроченные даты и качество переписки. Рост чека при дырявом маршруте: не похвала. Премия за лишнее: стоп-формула, разбор с управляющим.

    • Не предлагайте услуги вне плана врача ради бонуса или среднего чека.
    • Не молчите, если вашу премию считают по допродажам: это красная зона управляющего.